10月15日是我校109周年校庆的日子。下午三点，辽宁辉山集团总经理杨凯与我校签署了战略合作协议，他代表辽宁辉山集团向我校捐赠了300万元作为“辉山乳业学术基金”。

杨凯总经理非常平易近人，脸上一直带着微笑。在采访的一开始就对我们说：“我这个人不会说套话”。

记者：来到这里，您对山大有什么印象？

杨凯：山大是国内著名的综合性大学，学科非常齐全，实力很强，创新力也非常不错。今天是我第二次来山大，看到山大的学生充满着青春朝气，我心情也很好。

记者：辽宁辉山集团这次选择与山大合作是基于什么原因？合作对辉山集团有哪些推动作用呢？

杨凯：我们之间的合作，对学校来说是走向社会的一个契机——学校的科研成果可以转化为现实的生产力。对企业来说，我们可以获得科学技术和科研成果的应用。我们很看重山大一些实力强、潜力大的专业，如生命遗传学、新材料等。这些专业跟我们集团的生产有很紧密的联系，可以对接上。

现在国家正处在转型的重要历史时期，在这个过程中，最重要的不是资金的支持，而是科技力量。企业和学校的深度合作，为我们企业腾飞插上了创新的翅膀。

希望山东大学对我们集团有更多更好的科技成果的输出。同时也谢谢山大对我们的信任。

记者：在与山大的合作中，您有什么期待？

杨凯：我希望在以后的合作中制定一些定向培养计划。我们企业一些重要的岗位，比如高科技应用开发团队，都希望招一些高素质的应届毕业生。如果与山大合作的话，这应该是非常好的一件事——山大学生的专业素质我们信得过。

记者：您最看好什么样的校企合作模式？

杨凯：校企合作模式现在还是一个正在探讨的话题。我认为我们和山大现在的校企合作模式就很好，学校和企业是一个互利的关系——学校的科研成果得到了应用，企业也和科技相结合。

相信我们的合作会有一个更好的明天。

记者：在您的企业招聘中，您最看重应聘者的素质是什么？

杨凯：在招聘中，我最看重的并不是一个人的专业水平，而是综合素质。

我可以举一个例子。 15年前我们公司招聘100人，试用期之后一些很浮躁、有“大梦想”的人都走了，留下的都是老实本分的人。他们做工作踏踏实实，幻想比较少。 15年里，他们在公司里成长。现在他们中的有些人已经成为我们团队的中坚。而我认为，我们的团队可以跟世界上一些著名企业的团队相媲美。

记得那100人中就有一个学畜牧的学生，当时他的家境很困难。在公司里他一直很踏实努力，现在已经是一名厂长了。

记者：您最想对现在的年轻学生说什么？

杨凯：我是特别喜欢跟年轻人在一起的，我手下的核心团队成员年龄基本没有超过35岁的。

现在社会处于转型时期，我们国家太需要有知识、有文化的年轻人了！这也给你们年轻人的成长和发展提供了很好的机遇。我常常对学生说：“你们是幸运的一代”。因为改革开放三十年，国家和社会都有了很好的基础，不论是经济方面还是其他方面，国家又提供了这么多好的机会。所以年轻人只要努力，就一定能走向成功！

有人抱怨“就业难”，我认为找不到工作就是学生个人的问题，因为你没有踏下心来做一件事情。再举一个真实的例子。有一次我们公司招聘，实习期过去之后有一个人没有被录取，因为他大学里学的是古典文学——这个专业跟我们公司离得太远。但是这个应聘者说：“我在这里实习了两个月，觉得这个职位很好，非常想在这里再学些东西。我不要工资，哪怕让我打字，或者收拾杂物都行”。我就让这个人留下了。而他现在已经是我们集团的财务总监了，一年管理几百亿的资金。

这就是我们的国情——要想得到机会，只要你个人努力，一定可以！

记者：您认为当代大学生有什么误区吗？

杨凯：最大的误区就是很多人不能正确认识这个时代，重要的表现之一就是太多的学生选择了出国。

很多年轻人不知道我们中国已经是世界经济大国了，他们的思想还停留在10年前，一心想出国。但其实，我们自己的国家才是真正充满机遇和挑战的地方。现在，祖国才是世界经济的核心，全世界各国的人都往中国奔，我们为什么要出国呢？在国内创业，你可能成为百万富翁；但是在国外替人打工，你怎么可能成为百万富翁？很可能在国外学到的东西还不如在国内学到的有用。况且，国外200年的资本主义经济造就的文化你很难融进去。

我认为，认清时代形式，对学生是非常必要的一件事。

（学生记者 朱松梅 任雁）